Sueldos RRHH
SALARIOS DEL PERSONAL MUNICIPAL PARA EL PRIMER SEMESTRE DE 2025
Luego del aumento salarial otorgado en dos tramos en enero y marzo pasados, el Departamento Ejecutivo y los gremios acordaron una nueva suba para los salarios de los meses de abril (4%) y mayo (4%), llevando así el aumento global del primer semestre del año al 19,25%.
Además, se recuerda que a los aumentos del 5% del mes de enero y 5% de marzo, se agregó un bono de 100.000 pesos, que fue depositado el 15 de enero.
Todas las cifras acordadas son de carácter acumulativo, de manera que el aumento nominal del 18% se convierte en un 19,25% en los salarios que se abonan, ya que se aplica una fórmula donde al aumento de un mes se le multiplica el del mes siguiente y así sucesivamente.
Además, todas las subas salariales que se vienen aplicando tienen beneficios directos en jubilados y pensionados municipales, ya que se trata de cifras de carácter remunerativo.
El acuerdo fue alcanzado entre el Departamento Ejecutivo, la Asociación de Trabajadores Municipales de Trenque Lauquen (ATMTL) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) Trenque Lauquen.