Oficina de Servicios
para el Empleo
Atención personalizada, acompañamiento, orientación e información sobre el mercado laboral local.
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BÚSQUEDAS LABORALES VIGENTES EN LA OFICINA DE EMPLEO
La oficina de Servicios para el Empleo informa las búsquedas laborales disponibles. Los interesados/as en alguna de ellas pueden comunicarse por teléfono, de lunes a viernes de 7 a 13 hs. al /2392) 60-2784; por correo electrónico a busquedasempleo@trenquelauquen.gov.ar o en el primer piso del Centro Cívico.
ADMINISTRATIVA Y MIXERO DE TAMBO: Matrimonio con predisposición para instalarse en el campo en cercanías de Trenque Lauquen. Uno de los integrantes de la pareja deberá tener secundario completo, conocimientos en manejo de PC, paquete Office y logística, ya que deberá coordinar las actividades de la planta de silos. El otro integrante deberá saber manejar el mixer y realizar tareas generales en el campo.
TÉCNICO AGROPECUARIO: Sexo masculino con secundario técnico finalizado y disponibilidad para instalarse en el campo en cercanías de Trenque Lauquen (no excluyente). Es necesario contar con conocimientos en ganadería (Feedlot) y en manejo de PC/tablets, ya que su tarea principal será la asignación y control de la nutrición animal, tarea para la cual la empresa le proveerá de movilidad.
OPERARIO: Sexo masculino, con secundario completo y movilidad propia. Con conocimientos en electromecánica, experiencia en manejo de máquinas, soldaduras y herramientas en general. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes 8 horas diarias y sábados 4 horas en horario rotativos.
EMPLEADO DE DEPÓSITO Y REPARTO: Sexo masculino entre 18 y 35 años con secundario completo y movilidad propia. Predisposición para realizar tareas de depósito, manejo de auto elevador (no excluyente) y reparto de mercaderías. Es necesario poseer licencia de conducir al día. Predisposición para trabajar de lunes a viernes de 8 a 12 y de 15 a 18, sábados de 8 a 12.
ADMINISTRATIVO: Sexo masculino mayor de 25 años, con secundario completo. Se debe contar con una experiencia comprobable mínima de 2 años en puestos administrativos. Disponibilidad para trabajar de lunes a sábados en horario de comercio.
SERVICIO DOMÉSTICO: Sexo femenino de 25 a 50 años con experiencia y referencias comprobables. Predisposición para realizar tareas domésticas y cuidado mínimo de un niño de 9 años.
NIÑERA: Sexo femenino mayor de 35 años con secundario completo y una experiencia mínima de 3 años en cuidado de niños. Las niñas a cuidar tienen 3 y 8 años. Se debe contar con conocimientos básicos de cocina. Disponibilidad de lunes a jueves de 6:45 a 12:15.
AYUDANTE DE DEPÓSITO: Sexo masculino de 18 a 25 años con secundario completo y buen manejo de paquete Office. Se valorará experiencia en puestos similares. Con predisposición para realizar las siguientes tareas: en manejo de stock, carga y descarga de mercadería, mantenimiento de depósito y predio, inventario y tareas administrativas. Preferentemente con conocimiento en conducción de autoelevadores. Excluyente licencia de conducir al día con categoría B2, para conducir camionetas con acoplado. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 8 a 12 y de 15 a 19, sábados medio día.
ENCARGADO DE MANTENIMIENTO: Sexo masculino de 35 a 50 años con experiencia en pintura, carpintería, electricidad, etc. Disponibilidad para trabajar de lunes a lunes de 6 a 12 con un franco semanal rotativo.
AYUDANTE DE MECÁNICO: Sexo masculino de 18 a 35 años con secundario completo y experiencia en mecánica básica. Predisposición para trabajar como ayudante de mecánico de máquinas viales y rurales. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 7 a 13 y de 15 a 19, más guardias intermitentes los sábados.
JEFE DE VENTAS: Sexo masculino de 25 a 50 años, con secundario completo y una experiencia mínima comprobable en el puesto. Con Movilidad. Disponibilidad para trabajar de lunes a sábados en horario de comercio.
PREVENTISTA/ VENDEDOR: Sexo masculino con movilidad. Experiencia comprobable en tareas similares. Disponibilidad para trabajar de lunes a sábados en horario de comercio.
DOCENTE NIVEL INICIAL/ EDUCACIÓN ESPECIAL: Docentes recibidas o con el 90% de la carrera realizado. Con amplia disponibilidad horaria.
Teléfonos:
(02392) 15-602784
o 41-9395 int.: 397
Horario de atención
de lunes a viernes
de 7 a 13 hs.
Lugar:
1° Piso del Centro Cívico
Oro y Villegas
E-mail:
busquedasempleo@trenquelauquen.gov.ar
CÓMO SE GESTIONA UNA BÚSQUEDA LABORAL EN LA OFICINA DE SERVICIOS PARA EL EMPLEO
La Oficina de Servicios para el Empleo del Municipio ofrece el servicio de Intermediación laboral, mediante el cual las empresas, comercios y particulares que necesiten personal con un determinado perfil laboral, pueden gestionar esa búsqueda a través de esa dependencia.
El procedimiento comienza cuando el empleador completa un formulario de búsqueda, donde detalla el perfil requerido. En la oficina de Empleo se decidirá si se hará una publicación o se apelará a la base de datos propia. Esto dependerá del tipo de perfil requerido, si hay personas con las características solicitadas que se hayan registrado previamente en la Oficina o si hay que convocarlas.
Tanto en caso de publicarla (a través del sitio web del Municipio y su página de facebook), como de realizarla de manera interna, se informa los requisitos y el puesto a cubrir. Nunca se especifica quién es el empleador, que sólo se indica en el momento de las entrevistas. Esto permite que el proceso de intermediación sea coordinado y ágil.
Cuando hay 3 ó 4 perfiles con el puesto ofrecido y aceptado por quienes se postulan en él y las referencias de cada uno de ellos están chequeadas, la oficina de Empleo coordina un horario con quien hará las entrevistas por parte del empleador y envía por mail los perfiles que deberán ser analizados por él para concretar esa entrevista. Las entrevistas pueden hacerse de manera presencial, en la Oficina, o por video llamada de whatsapp.
Una vez cumplido este paso, el empleador tiene unos días para evaluar los perfiles y tomar una decisión, que debe ser informada a la Oficina de Empleo, para que ella informe a todos los postulantes el resultado de la intermediación. El empleador es siempre quien decide qué perfil es el indicado.
Finalizado el proceso (con o sin incorporación), la oficina de Empleo elabora un informe donde consta todo lo ocurrido durante el mismo (que dura 15 días aproximadamente, desde que se inicia hasta que se da cierre) que debe ser firmado por el responsable de la empresa, comercio, o particular.
Una vez que haya terminado ese proceso de búsqueda o intermediación, los postulantes que no fueron seleccionados pueden volver a presentarse en otra búsqueda. Antes no, ya que un mismo perfil no puede postularse en dos búsquedas al mismo tiempo.
Todo el proceso es gratuito.
La Oficina de Empleo estará el lunes 26 en 30 de Agosto
La Oficina de Empleo estará nuevamente el próximo lunes (26) de 8 a 12 hs. en el Centro Cultural Jorge Barracchia de 30 de Agosto, en esta oportunidad para inscribir a los interesados en el Programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo. Integrantes de la Oficina de Empleo estarán el lunes en la vecina...
Horario de atención
de lunes a viernes
de 7 a 13 hs.
Lugar:
1° Piso del Centro Cívico
Oro y Villegas